Mitad y mitad
Cada uno pone lo mismo. Es lo más simple y funciona bien cuando ganan parecido.
Sirve si los sueldos están cerca.
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¿Cuánto pone cada uno?
Escribe lo que gana cada uno y lo que gastan en la casa. Te mostramos cuánto pone cada uno, mitad y mitad o según el sueldo.
Cómo repartir
Cada uno pone
40%
60%
Tú
$ 270.000
por mes · 40% de los gastos
45% del sueldoQuedan $ 330.000
Tu pareja
$ 405.000
por mes · 60% de los gastos
45% del sueldoQuedan $ 495.000
Cada uno pone el 45% de lo que gana: el mismo esfuerzo, con montos distintos. Con mitad y mitad, quien gana menos pondría $ 67.500 más por mes.
Las tres formas
¿Qué es más justo?
No hay una sola respuesta: depende de cuánto ganan y de cómo se sienten con eso. Estas son las tres formas más usadas.
Según lo que gana cada uno
Cada uno pone el mismo porcentaje de su sueldo. Quien gana más pone más plata, pero el esfuerzo es el mismo.
Sirve cuando hay diferencia de sueldos.
Una proporción fija
La acuerdan una vez —por ejemplo 70/30— y no cambia aunque los sueldos se muevan mes a mes.
Sirve cuando los ingresos varían mucho.
La cuenta, a mano
Cómo se calcula según el sueldo
- 1
Suma los sueldos: $ 600.000 + $ 900.000 = $ 1.500.000.
- 2
Calcula qué parte del total gana cada uno: 40% y 60%.
- 3
Aplica esa parte a los gastos de la casa ($ 675.000): uno pone $ 270.000 y el otro $ 405.000.
Con los mismos números
- Mitad y mitad56% del sueldo
- Según lo que gana45% del sueldo
Para quien gana $ 600.000, la diferencia es de $ 67.500 por mes.
Todos los meses, solo
La cuenta de hoy es fácil. La de todos los meses, no tanto.
Los sueldos cambian, aparecen gastos que pagó uno solo, alguien adelanta el arriendo. SpendTick lleva la cuenta con lo que va pagando cada uno y a fin de mes te dice quién le transfiere a quién.
Septiembre, entre los dos
$ 899.150
Tomi puso 58%Sofi puso 42%
Sofi le tiene que dar $ 71.932 a Tomi
Lo que suelen preguntar
¿Cómo se dividen los gastos si uno gana más que el otro?
Lo más usado es repartir según lo que gana cada uno: se suman los dos sueldos y cada uno pone el porcentaje que su sueldo representa del total. Si uno gana $ 600.000 y el otro $ 900.000, el primero pone el 40% de los gastos y el segundo el 60%. Así a los dos se les va la misma porción de lo que ganan.
¿Qué es más justo, mitad y mitad o según el sueldo?
Depende de cuánto se diferencien los sueldos. Si ganan parecido, mitad y mitad es simple y parejo. Si hay mucha diferencia, mitad y mitad hace que a quien gana menos se le vaya una parte mucho más grande de su sueldo. Lo importante es que lo elijan juntos y lo revisen cuando cambien los ingresos.
¿Qué gastos conviene dividir?
Los de la casa: arriendo, gastos comunes, servicios, súper, internet. Lo personal —la ropa de cada uno, sus salidas, sus suscripciones— suele quedar afuera. Si un gasto es de los dos solo a veces, conviene acordarlo antes de que aparezca.
¿Y si uno de los dos no tiene ingresos un mes?
Por proporción, esa persona pondría cero ese mes. Muchas parejas prefieren acordar una proporción fija para esos períodos, o que quien no tiene ingresos aporte de otra forma. La calculadora muestra cómo queda con cada opción para que lo decidan con los números a la vista.
¿Sirve para más de dos personas?
Sí. Con el botón Sumar a alguien puedes repartir entre hasta cuatro personas: compañeros de departamento, familia o amigos que viven juntos.
¿Se guardan los números que escribo?
No. La cuenta se hace en tu navegador y no se manda a ningún lado. Si compartes el resultado, los números van en el link y solo los ve quien lo abra.